候，也能拿到这么高的工资。
在打工人当中，国企员工只能羡慕一下。
国企的工资是固定的，这一点是无法改变的。
想要增加一个加班费，摆明是不现实的。
再说国企现在的经营状况都很糟糕，很多人都在被裁员的边缘徘徊，想要增加工资简直就是白日做梦。
能够在厂里继续待下去，就已经非常不容易了。
对于私营企业的工人而言，他们的反应就比较大了。
当初周明安推出加班费，这些人就已经闹过一场。
奈何私企老板态度强硬，最后只能不了了之。
当时整个南河只有物华厂，推出了加班费制度。
私企老板有各种各样的理由，去阻止这件事情在他们厂里发生。
就在前几天，周明安手里的零食厂，同样推出了加班费。
这样一来，其他私营企业的员工意见可就大了。
之前只有一个厂有加班费，他们勉勉强强可以接受不涨薪。
现在人家手底下的企业都有加班费，这就让他们有些难受了。
事情发展到这里，这些工人照样不敢有太多的想法。
他们上次闹事，企业老板的态度非常坚决。
那就是不管他们怎么说，加班费是不可能给的。
工人们没有办法，他们需要一份工作。
把老板得罪了，那就有可能失去这么一份工作。
周明安确实推出了加班费，但是具体每个人能够领到多少工资，他们是不清楚的。
在没有确切的消息之前，他们自然不敢把事情闹得太僵。
现在不一样了，物华的工资出来了。
这么算下来，物华厂的工资几乎都是他们的两倍有余了。
最高的那一个，已经达到了他们的三倍。
面对这么一种情况，工人们再也忍不住了。
当天下午，不少私企的工人就全部聚集起来，准备去找老板要个说法。
大家都是工人，为什么人家的工资能够那么高？
今天无论如何，老板都必须给他们涨薪。
要是只有一部分工人闹事，老板们自然是不用担心的。
可事情是越闹越大，整个厂区的工人聚集到了老板的楼下。
这么一个场景，几乎在南河大部分的私企都能看到。
看着楼底下的工人，叶天成的