建立工会，避免这些企业工会受某些思想影响，甚至今后可能成为某些势力的工具。
也因此，双方今天沟通并不怎么愉快，在将近一个小时的会谈之中，双方没有达成任何的协议和共识。
在送走陈江华之后，李建辉立即召开了与会人员特别会议。
作为欣建系大中华区负责人的刘晓燕首先开口道：“因为我们旗下多家企业在北方员工都超过了万人，加上我们在一些立场上面并不鲜明，同时有着布莱恩政府的挑动。
因此我们很可能被北方视为一个不稳定因素，这次谈及建立工会并且建立D组，更多是对我们的防备。”
辉鸿集团总裁岩谷彻出声道：“李生，建立工会我们都不反对，毕竟世界大多数大型企业都有职工工会。
但建立D组，性质可就完全不一样了，这方面我们绝对不能够同意。”
随后景怡电器总裁徐志超、鸿宇服饰总裁刘秋林、欣阳服饰总裁李建阳、贝贝集团总裁王善彬相继出声，都坚决反对在鹏城生产公司建立D组。
坐在李建辉这个位置，他其实也不太希望旗下企业成立这么一个组织，毕竟这东西会严重阻碍他和欣建系高层对旗下产业的掌控力。
这也就是所谓的立场决定了态度，尽管前世记忆里，他很清楚在北方的大型企业建立D组是大势所趋。
但现在可不是三十年之后，这方面李建辉绝对不会轻易同意，他可不想自己的产业却不受自己的控制。
“晓燕，你近期和北方高层沟通，转达我们的意见，对于工会的建立，我们乐见其成，并且会安排东华联合总工会副主席亲自指导几大集团鹏城生产公司建立职工工会。
职工工会主席将由一线员工中选出，以代表普通员工的利益，并且工会主席不能够有任何的政制偏向。
至于说D组，我们几大公司员工绝大多数都是农村出来的，并没有加入任何组织，几乎没有D员的存在，不仅没有成立的条件，也没有成立的必要。”
李建辉很清楚这样做必然会引发北方不少人不高兴，也会为他旗下产业在北方市场发展制造更大的麻烦。
只是一些事情他绝对不会轻易妥协，尤其是在这样一个时期，欣建系发展本就是在钢丝上跳舞，稍有不慎可能会落得比香华会还要惨的下场，毕竟香华会最起码还有一个北方市场可以退。
“李生，我相信北方会慎重考虑的，一旦这方面闹大了，只怕很多本打算进入投资的企业也会重新