看着看着，岚监的眼睛里就被眼泪布满了。
“哎，我说...你看看你，怎么又要哭了呢，呵呵，现在可是公众场合，你这么漂亮的女人要是哭天抹泪，肯定要不了三秒钟，我俩就会成为众人瞩目的焦点，你...不想上微博头条吧？”
“讨厌啊你！”
我当话让岚监瞬间破涕为笑，但是两颗晶莹剔透的泪珠还是顺着光洁无暇的面颊滑落下来。
好在，只有两滴。
“说吧，是不是遇到什么麻烦了？”
我看看时间不早，直奔主题问她。
现在我和她算是暂时解开心结，因此也就有心思去关注其他方面的问题。
“哎，是有点小难题，不怎么开心...”
她手里摆动着啤酒瓶，一口一口浅浅啜着，似乎在想从哪里开始对我说更好一些。
“江枫，你知不知道近期监狱有工作调动和业绩评比？”
“哦？”
我一愣，这个，真不知道啊，我才刚来沙山女监一天，不，一天半好不好，不但这事儿，很多情况我都不知道。
随着岚监从头开始娓娓道来，我总算明白了这件事情的来龙去脉，以及岚监到底为什么发愁？
沙山女监作为一个处级建制的特殊权力部门，狱警们工作枯燥、风险大而且待遇也就一般般，属于比上不足比下有余那种。
而且监狱这种地方地理位置一般都不会太好，多在偏僻的穷山恶水之间。
因此，不管哪个监狱，想要留住出色的人才并不容易。
人活一世草木一秋，谁不为名利双收？
世俗的观点当然逃不脱钱和权两个字。
既然不能带来太多的名正言顺的金钱收益，因此司法系统内，尤其监狱这条线，对于普通狱警的警衔晋升和职位提拔，就比一般的事业单位要力度大一些。
总得让人家图一样，对吧。
一般来说，t市监狱管理局上下半年都会有一次例行工作检查，而到了年终的时候还会有人事变更、职位调动等一系列变化。
尤其当司法系统内部搞业务强化或者精神文明建设活动的时候，这种考核的频率就会更频繁，比如变成一个季度一次，甚至跟着红头文件随时响应。
在我正式报到之前没几天，t市监狱管理局下发了一系列文件，要求响应司法部关于监狱基础设施建设的活动举措。
其中，以铁处、利处为首的建