于他们来说是一个全新的领域。此新公司位于浦东一个极其偏远的地段，要地铁转地铁再转公交估计至少一个半小时才能到。或许正是潜意识里面知道这个地方很远，要尽可能避免迟到；又或是面对失业以来的第一场面试，小妮子还是颇为紧张且感受不大适应的，以至于面试虽是约在早上九点半，可是清晨六点不到，她就自然醒了过来。
洗洗漱漱、打扮穿衣、乘车换车，到达目的地点时只九点一刻，可是，站在这个满是灰尘大门紧锁的大厦门口，纪薇却疑惑得不觉皱起了眉头……因为，怎么看这个大厦都不像有科技公司存在的气息，更像是生化危机的拍片场地。时间尚早，还有时间探秘，小妮子绕着大厦前前后后好几圈，终于在一个餐厅厨房旁边找到了一个货梯可以直通目的地十一楼，这一整个寻路过程一度让她有了探捣人口贩子窝点的错觉。
到了十一楼，看见一大片玻璃门背后的那个科技公司的Logo，纪薇总算是找到了点儿来科技公司面试的感觉。按下门铃，看看手机，刚好九点半整。略等了两三分钟之后，一个身材魁梧且满脸胡渣子的“大叔”样男生为她开了门。简单的自我介绍一带而过，纪薇了解到他是这家公司目前唯一的项目经理兼主策划或许还兼了QA（质量检查部门）老大。随后，小妮子跟随着“大叔”快捷的脚步，绕过大片空荡荡的工作区，来到一个诺大的会议室等待今天的面试官。
又是漫长的等待，或许有二十至三十分钟之久，一个穿着正式的中年男子缓缓步入了会议室，自我介绍说是此公司的运营总监。纪薇一面纳闷着“怎么是运营总监来面试开发部经理”，一面友好地微笑握手。随即，面试开始。
面试的开始部分还是中规中矩，一大段自我介绍之后进入更多精彩问答环节。
首先是漫长的“XXXX职位是做什么？”列举时间，例如：
创意总监通常都做些什么？
部门经理通常都做些什么？
策划通常都做些什么？
……
随后是对应的“XXXX部门是怎么运作的？”列举时间，例如：
开发部门通常是怎么运作的？
QA部门通常是怎么运作的？
运营部门通常是怎么运作的？
……
如此，中间不断穿插十万个“为什么要这么安排？”问答时间。
面对如此大范围的，几乎遍及了整个行业所有职位及相关流程的提问，纪薇乖巧地一一作