有课的，吃完午饭就走了，没有课的，就在健康小煲照看蒸箱，分检药材和熬制汤药，忙完就可以拿出书本，看书做作业。
到了吃晚饭时间，来的人是最多的，饭后就准备后天的药材和明天的食材，因为人多，一两个小时就能忙完，但是熬制汤药要到九点钟才能结束，她们又可以看书做作业等着，等汤药熬好，就开始汤药调配分罐，摆到蒸箱里，明早放进肉食就可以蒸了，不到九点半，她们就可以下班了。
平均起来，学生每天的工钱有一百块，还不影响她们学习，健康小煲每个月要支付出去九万多工钱，算上给她们吃的工作餐，健康小煲雇佣这些员工，需要花费十万元。这已经比张易当初定的要高了，但是看到一切井井有条的，也就认可了这种分配制度，毕竟每月赚得多了，比预想的多四成以上。
王怡质疑这个雇佣学生的方案，因为雇佣十个大婶，每人五千元月薪，分成两班，也可以把这些活干完，工钱只要五万元。
不过张易把调配的药单给她看了，她就不再说话了，因为她看到药单调配很复杂，她自己都未必能够做好，那些大婶是干不了的。只有这些女学生，才有这智慧和耐心，她们责任心同样可以相信。
张易忙了两周，除了号脉，其他就全部交给学生了，秦松也就买药材，下午都是带着孙家群他们二十来个体院学生练习格斗，健康小煲终于按照张易的规划，自行运转起来。原本张易的学生，想要学武的，现在看到是秦松在教拳，费用比张易当初的学费要贵两倍，居然没有一个来报名学习，张易也没有管他们。
等一个月下来，大家坐下来盘点时，发现扣除张易代付的两年房租，秦松垫付的第一次药材费用，以及古文斌代付的座椅餐具费用，健康小煲还赚了十几万，这是一个月时间，就把两年房租和所有投入，都赚回来了。
除了开头忙两周，周六张易比较忙，并没有浪费大家时间，游玩行程也没有受到影响，这是王怡一直安排的，没有游玩，她是不同意的。
等大家预留六万元周转资金，其他准备拿来分红时，投资最少的和雯，居然可以拿到了一万元的分红。结果算好后，和雯说什么都不同意，因为她发现，她的钱其实还在她卡上，一直忙得没有拿出来。
她一拒绝，唐茹也发觉自己没有拿钱，然后大家发现，除了王怡把钱转到公司卡上，这个月花的钱只是张易、秦松和古文斌三人自己卡上当初刷出去的，三人也没有把其余投资的钱，足额转到公司卡上来。