作了？”
“你们怎么老是拿这个来威胁人？难道司马集团的人都没有宽广的心胸？更何况，我根本就没有顶撞你，我只是跟你解释，你可不能随便冤枉我顶撞上司。”洪非梵不以为然道。
如果是以往，洪非梵不会故意找茬，但自从进入这个公司后，他就对这个公司里面的人，特别是管理层，有着某种令人讨厌的感觉。主要原因是，公司里的很多人都表现出自我感觉良好，看不起普通人来。
从上到下都是这样，先有司马美娜对洪非梵的鄙夷，后有公关部的普通员工也看不起洪非梵，现在他面前的经理也是一样。他们喜欢带着有色眼镜看人。
洪非梵觉得如果让这种风气继续蔓延，必将给司马集团带来不好的影响。当他们习以为常了后，就会不懂得礼贤下士，在与实力没那么大，或者实力相当的公司谈生意的时候，自然而然的看不起人，导致不尊重客户或者导致轻敌的现象出来。
司马佑昨晚跟洪非梵谈的时候，指示洪非梵在遇到公司里面一些不好现象的时候，可以想办法加以纠正。
在洪非梵得到司马佑的支持后，他决定要改变这种现象。
于公，他想帮司马集团；于私，他要教训一下那些傲慢之人。
胡倩茵的脸色变得难看，一个新来的，还是个打杂的，居然敢这样跟自己说话，实在可恶！他明摆着的是不把自己当回事，没有把自己这个上司放在眼里。
她一定要给他一个教训，让他明白在这个地方，她才是老大。
胡倩茵白了洪非梵一眼，冷声道：“行，你爱坐就坐，可你刚来没到两天，就旷工，这事你要怎样跟我解释？要是你不能给我一个合理的解释，该怎么处罚我就怎么处罚。”
不用说，洪非梵也猜得到，肯定是部门里面有人向她打了小报告。
“我不算是旷工，是我要请假的时候，你没在，而且公司请假还需要走那个什么OA系统，可那时候人事那边没有给我账号和密码，我想请也请不了啊。在迫不得已之下，我只能先去做自己的事，打算今天再补假。我从头到尾都没有旷工，只是打算补假罢了。”洪非梵不卑不亢道。
“这就是你的解释？你这根本不是解释，是为你的旷工做狡辩。”胡倩茵不屑道，“我这人特别讨厌那种不认真工作，老是想偷懒的人，在我的部门里面，绝对不允许这样的人存在。我现在就跟你挑明了，你不适合留在公关部，还是早点让人事部那边安排你到别的部门去，或者自己辞职。”