引领审美潮流,端正消费态度,梁绯觉得自己应该算是个造福苍生的好老板了。
老天爷一定会看在眼里。
至于造了些什么别的孽,嗨,应该不会被雷噼了吧?
人事的提拔和调整,许多时候比业务更重要,用对了人才能够做好业务,原先肖明是梁绯心目中副总的最佳候选人。
这小子聪明,有干劲,滑头但有底线,但他如今在北美苦哈哈的替自己扫雷,梁绯只能继续物色,继续寻找。
董事长办公室
人事总监毛毛端端正正坐在沙发上,端着个ipad汇报道:“梁总,提拔副总不仅仅要看个人能力,还需要去顾及候选人原先所在的部门,如果第一位副总不在香蕉直播和玫瑰书中产生,那肯定在公司内部会有不好的影响。”
这就是山头主义的雏形了。
提了副总,自然要给副总权限,他会向梁绯推荐属于他阵营中的人,去担任中层部门的正副职,各种小团体自然就诞生了。
这无法避免,也不可能避免。
任何一个组织要成长壮大,恰恰需要这些山头的存在,否则,董事长怎么驭下。
梁绯面前摆着十多份人事档桉,一言不发。
毛毛建议道:“梁总,不如找顶级猎头去帮我们物色,咱们公司的势头正盛,如果诚心招人,一定能找到称心如意的副总。”
“不了。”
梁绯轻轻摇头,看向毛毛:“这样更容易激发内部矛盾,我已经给他们画了大饼,香蕉直播从一开始到现在,都是我直接管辖的,下面的人被我压得死,倒是徐立业,从一开始就全权负责玫瑰书,他肯定想要这个副总。”
毛毛点头,说道:“不如,一次性提两名副总。”
梁绯打了个哈欠:“现在谈什么人情世故还太早了,以看下季度的营业报告为主要核心,全方位的考察,好了,你先出去。”
毛毛起身,轻轻关上了房门。
回到办公室,毛毛轻叹了口气,心想即便是梁总这般才华纵横的人,碰上这种事恐怕也会觉得棘手吧。
现在他一定很焦虑。
梁绯确实很焦虑,他的提莫队长已经0-3-1了,脾气很不好的辅助已经摆烂,正在狂喷他。
菊花开瓶器:【你他妈能不能玩,不能玩滚球!】
菊花开瓶器:【丫的老子拿脚都比你厉害,你他妈在干啥?】
梁绯忍无可忍,拨通了电竞部