的工具包，便拿了过来，然后他又将产品摆在箱子上，开始拆卸外壳螺丝。
中年男子饶有兴致的在旁边看着，没有问他要做什么，因为自始至终，霍不凡也没问过他问题。
拆开了外壳，露出里面的零部件，霍不凡这才对中年男子道：“像这样的产品，什么样的属于优秀，您是行家，不用我多解释。就好像这处关键的核心层，国内通用标准是0.35毫米，我们呢？”
霍不凡一边说，一边拿卡尺卡了下，道：“0.5毫米，我们的标准比国内通用更加严格。还有这里，我用锉刀锉几下您看看，很标准的无氧紫铜，配以半导体陶瓷覆盖。国际上对这一种电气特性的标准算法是……”
与此同时，宁玉林正和工厂总经理黄友山匆匆的往这边赶。
黄友山边走边训斥道：“你在这跟我扯什么犊子？随随便便拉个人过来，说让我给他发奖金，你是不是脑子进水了？”
宁玉林也是个直脾气，哪怕面对总经理，该怎么说还是怎么说：“黄总，这真不是我吹牛，能谈下这个客户，的确是那家伙的功劳。再说了，几万块钱的订单，算起来也就几百块的提成，我用的着跟您玩这个心眼吗？”
黄友山听的瞪他一眼，道：“我不管你说的是真是假，反正不是咱们厂里的人，我凭啥给他发奖金？滚蛋，别跟我唧唧歪歪的，一个多月了，连二十件都没卖出去我还没找你算账呢！”
说归说，可黄友山的步伐却没有半点减慢。
厂里之前都是给人做代加工，也挺赚钱的。但黄友山是个有野心的人，他认为自家的技术水平不次于一线工厂，虽然规模小了点，可为什么不做个自己的品牌，以小谋大呢？
有了这个想法后，黄友山投入大量的资金准备自己做品牌。经过大半年的研发生产，新产品成功下线，可一个多月了，卖出去的屈指可数，让黄友山如何能不急。
这大半年他都没再接代加工的活，全靠以前的存款支撑，眼瞅着钱都花的差不多了，如果再打不开销路，他连工人工资都付不起了。
要不然的话，年销售额两三千万的大老板，怎么会为了区区几万块的订单亲自赶过来呢。
宁玉林跟黄友山没说通，心里也是不爽的很，却又不好跟老板发脾气。毕竟黄友山说的也没错，不是工厂的人，给他发奖金确实不太妥当。
很快，两人来到仓库门口，正见霍不凡拿起拆开的产品外壳对旁边那中年男子道：“最后是这外壳，厚度2.5毫米，