听我把话说完！”厂长恶狠狠地说，或许心里后悔怎么选了这么个女人做搭档。
“您请！”经理讪讪地说，弯腰想去给厂长倒水。
“不用了！”厂长恨恨地说：“你总是干些不相干的事情！”
“我们分析了人工成本，我们C国工人的日工资比坚果国和西洲国家的低几倍。所以，我只想问问小刘主管，成本计算是否有误？”厂长和颜悦色对我说道。
“好的，我再复核一次。”我一边说，一边走到办公桌前。
经过允许后，打开厂长的电脑，从excel表上一行一行地仔细检查公式设置。5分钟后，我抬起头汇报说：“公式很准确，计算也没有任何错误！”
“what？”老外蓝眼珠光芒一闪，像蓝色闪电划破快要黑下来的办公室。
“虽然计算没有任何错误，但是分配制造费用的前提可能错了。”我平静地说。
“哦？说说看！”我方厂长来了兴趣。
“我们知道，产品成本也不神秘，由直接材料、直接人工和制造费用三部分构成。”
对外行，我总是通俗易懂。
“这个领导们比你还清楚，别说废话了！”一个尖锐的分贝再度响起。
“水经理！”厂长发怒了：“你能不能消停点！叫你分析，你又找不出原因，给我闭嘴！”
“SHUTUP！”外方厂长也对着经理吹胡子瞪眼睛。然后，对我做了个请继续的手势。
“材料和人工没问题，我们有非常先进的材料定额和人工工时定额。人工方面，虽然比不上福特汽车早年那么残酷地分析和减除工人任何多余的动作，但也是平均劳动生产率往上浮动了20%。当材料和人工都能准确计量后，”不去理会经理的尴尬，我直视着厂长们说：“制造费用的分摊就大有学问了！”
“呵呵，愿闻其详。”厂长眼前一亮。
“传统的制造费用分配的标准主要有两个，一是生产工时，二是机器工时。”我知道厂长们不太专业，也不想过于卖弄。“我们厂采用实际生产工时分摊制造费用。根据我在滨城互感器制造业的经验，生产自动化程度越高，人工成本就越低，那么按照单一的工时等标准分摊制造费用就会导致成本计算的严重失真。”
“实际生产工时分摊制造费用这么多年了，也没有人说不妥啊！”经理撇撇嘴，小声嘀咕。
“是啊，现在和以前相比，有什么变化吗？”厂长也很不解。