作为主教练，总不能被动地去进行阵容调整，譬如发现了某个球员状态开始下滑才让球员去休息或调整，找出原因来解决。
主教练有义务和责任及早发现问题，防微杜渐，这是掌控球队的能力体现。
有时候球员自身的执拗也并非正确，比如带伤上阵，精神可嘉，但实效未必好。
在与曼联大战两天之后，周二的黄昏，奥德里奇坐在办公室中整理资料，他刚刚跟球员们开过赛前准备会，那场会议比较轻松，因为下一场比赛就是明天的欧冠小组赛最后一轮，米尔沃尔已经提前出线，打算派遣全替补上阵，对阵来访的加拉塔萨雷，结果是什么都可以不必放在心上，重要的是锻炼球员的目的是否达到。
当当
有人敲门，奥德里奇抬头说道：“请进。”
门开，有个脑袋斜着探了进来，是小罗。
奥德里奇见他嬉皮笑脸地走了过来，在办公桌对面坐下来，然后将一个信封放在桌上推到奥德里奇面前。
奥德里奇皱起眉头，问：“嫌假期短？”
那个信封，是早上他给小罗的，同时也一线队其他球员，特别是进攻球员了一封，里面有圣诞贺卡，也有主动给球员放的假期通知。
由于米尔沃尔有六名球员入围金球奖大名单，圣诞节也临近，最近赛程比较轻松，奥德里奇干脆给他们集体放假，让他们去参加金球奖典礼。结束后直接与家人过圣诞节。等休息了这十天之后再回来报道。开始备战联赛下半程的比赛。
小罗笑着摇了摇头，说：“头儿，我只要3天假期就够了，圣诞节前后三天。”
他和别的球员不一样，家人都在巴西，一年到头除了夏天之外，也就剩下圣诞节能回去一次，即便是去国家队报道。时间表也很紧迫，毕竟去了国家队，那也要训练比赛，可不是去度假。
奥德里奇后仰靠坐在老板椅上，凝视小罗了一分钟，而后轻笑起来，说：“给你假期，你嫌多？”
小罗耸耸肩道：“我不想让自己在球队里看起来很特殊。”
奥德里奇点点头道：“嗯，我明白了，那你27号归队。”
小罗站起身来嬉笑着朝奥德里奇挥手告别。轻手轻脚地将办公室的门关上。
几分钟后，皮尔洛。内德维德，拉尔森，亨利，施奈德，这五名同样入选金球奖大名单的球员也把信封放在了奥德里奇的办公桌上。
他们和小罗的想法一样，有的人嫌假期太长，有的