的徒弟们都在跟我说同样的事情。一周以后，我毫不犹豫的让那个似曾相识的“我”走人了，要你来公司是给你机会让你做事情的，不是让你来搞事情的；做我的手下就应该是：怀着感恩的心，踏踏实实做事情，诚实守信待人！“搞事情”我自己做不来也不想做，你觉得你一个实习生会有饭吃嘛？！
程总经理似乎还蛮关心这样一个还没转正的实习期员工的，甚至跑过来问我为什么炒他的鱿鱼？我反问了他一句：“程总，我部门包括我在内，有没有人闲的发慌跑您和许经理办公室聊天拉家常的？有的话，我辞职，没有的话，他就得要滚蛋！”，他一声不吭若无其事的回到了他自己的办公室里面，那是我第一次当着徒弟们的面硬杠他，简直毫无一个老板应该有的宽度和豪放。