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第十三章 超级牛人(1 / 4)

“你?”商羽不由得眼睛一亮。

这一位,可是价值“六百万年薪”的主儿,虽然远不如杜建平跟恒远,却比之前的那些应聘者要强了太多太多。

只是,钟杰的“人才市场”可大得很。

涵盖招聘、婚介、房产中介多个领域,身家虽然比不上现在的商羽,比起以前的老商同志,却绝对只高不低。

这样的人,六百万年薪给自己打工?

有种“十套房”还去下工地的既视感。

“其实,我一直以来,都想要找个真正有潜力的企业,施展自身所能,做一番可以被后人铭记的大事业。”钟杰说:“要不是生的晚,没赶上夏为发展的黄金时期,我现在绝对已经成了夏为的人事部经理,而不是窝在这个破烂人才市场里浪费时间。”

商羽闻言:“……”

圳市最大的人才市场,谈不上烂吧?

放眼全国,也就京城跟魔都,能够承载比这还大的人才市场。

“行,你要愿意干的话,我自然欢迎。”商羽说:“但是,你得先帮我搞定财务跟总经理,这两个主管不到位,公司摊子铺展不开。”

法务之类的部门,目前的九天科技还不需要。

但是财务跟总经理,必须要有。

不然的话,总不能还由商羽亲自发工资,亲自去管理整个公司吧?

“财务好办,只要老板你舍得钱,挖就是了!”钟杰已经自动进入角色,出谋划策说:“有钱,再谈一谈梦想,加上振兴民族的口号,就算是四大银行的行……咳咳,总之,您只要有目标,我自信没有我挖不到的人才!”

商羽闻言:“……”

这就是“年薪六百万”级别的人事部经理吗?

看起来很嚣张的样子。

不过,他喜欢。

“那行,你那边筛选一下目标,我再逐一考察。”商羽说。

接着,谈到“总经理”的人选,钟杰不由得皱起了眉头,说:“这个得看老板你做什么样的生意了,如果是一般生意,有点经验的人都行。但目标要是夏为、企鹅那种级别的企业,我觉得想要找一个靠得住的经理几乎不可能,只能老板你自己上。”

也许有很多人认为,是公司成就了那些著名企业家。

但是,没有夏是非的夏为,还是夏为吗?

没有小马哥的企鹅,还玩得转吗?

某里少了杰克马,又是啥情况?

“咱们

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