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第126章 工作安排(2 / 3)

较熟悉仓管工作,你也算是仓管部主管,新来的打包发货员工,交给你带。”

“没问题。”听到自己也算是主管级人物了,林武当然非常开心,笑嘻嘻的答应。

“嗯,客服部最多人,也要有主管......”

看到云小朵和关娴诗都一脸期待,叶凡接着说:“客服部主管,我再想想,你们努力表现,都有升职加薪的机会。”

叶凡本来是想让孙佳琦做客服主管的,这小子能力和情商都不错,但是关娴诗的资格最老,云小朵的工作表现最好,如果孙佳琦后来者居上可能会引起非议,叶凡想了想,暂时还是自己兼任吧。

说完工作安排后,趁着现在人齐,叶凡接着说:“我说一下兼职员工的工资改革,从这个月开始,除了孙佳琦兼职工资不变,其他人兼职工资都统一是10元一个小时,但你们只要按照排班表认真完成工作,我都按照1000底薪再加奖金给你们核算,奖金我会根据你们的工作表现来给,嗯,禁止私下讨论工资。”

“好。”云小朵甜甜一笑,主动附和。

“行。”

这年头很多大学毕业生的工资都是一千多呢,对于兼职来说,1000一个月当然不低了,其他人也都没意见。

对于关娴诗来说,其实是加工资了,她当然是内心窃喜,但她却是习惯性的小声吐槽道:“有什么不能公开说的,资本家嘴脸。”

“大家没意见,那就这样定了。”

叶凡眼睛撇了一眼杠精关娴诗,然后语气认真的说,他也懒得理关娴诗这杠精,如果不是他还没泡到蓝梦梦,也需要关娴诗帮忙处理班务,这种杠精早就被开掉了。

叶凡想了想,作为老板,画饼还是需要的,于是他用认真的语气接着说:“我们销售额越来越好了,还多了两个新店,以后肯定要继续招人的,不让你们私下讨论工资,是因为你们是凡梦电商的元老,你们的工资是比较高的。”

看到大家都被吸引了,叶凡接着说:“以后招聘的兼职员工,我就要按照市场价,试用期工资8元一个小时,工作表现好,转正后才能晋升为10元,然后下一步才有奖金。”

“谢谢老板,我们懂了。”还是云小朵最先附和。

“凡哥放心,我们懂。”说到正事,孙佳琦也很认真的说。

林武也表态支持说:“小凡,我听你的,你知道的,我一向守口如瓶的。”

“嗯。”蓝梦梦也轻轻点头,表示明白。

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