示范性效应。
这件事本来和吴墨没有什么关系。可是有好事者却把这件事告诉了吴墨投资的一个项目公司的管理人员。那个管理人员觉得这件事挺好啊，于是向吴墨表示可以无偿提供几百亩农田给那个农业科技公司当试验基地。当地的政府关系及一切配套都可以由他们解决，只要求在农业科技以后为产品作宣传的时候也帮当地做个宣传。这是一个双赢的事情。
吴墨不想介入这件事，就给双方对接了联系方式让他们自己去谈。结果谈来谈去就谈到了吴墨的一个项目上。那个管理人员本着一不做二不休的热情态度，把吴墨在当地的一个项目也纳入到一个大盘子中。等到吴墨知道这个情况之后，她已经无力阻止了。
这件事生拉硬拽地把安康和吴墨牵扯到了一起。接下来不久安康就遭到了吴墨的投诉。说他对那个农业科技公司施加影响力，歧视自己负责的项目公司。
安康则说吴墨的项目公司本来就不符合农业科技公司筛选的条件，当时制订的招标书上也清楚标明了应标的条件，自己技不如人不能怪别人。
吴墨就在公司里发飙了：“安康我告诉你，我在上海呆得好好的，为什么现在成天往个穷乡僻壤的地方跑？这都是你害的。”
安康说：“你说周明峰那个事？这是他人品有问题，怎么能说是我害的？而且你的那个项目和周明峰也没有关系好吧。”
“当然有关系。你自己的项目都在张江，当然没影响。我们其他人呢，不光重新选投资地域，又要重新选投资领域。我们的时间不是时间啊？”
说起这件事情安康心里还是有愧疚的，但是为了弥补对同事们的这种愧疚安康已经做了一年的努力。安康也并没有安坐陆家嘴笑看同事们四处奔波，这一年他也没少到处跑。大部分出差他都是无偿在给其它项目组打工。而且他还利用严韶光、文雅的人脉为同事们对接了许多资源。这些同事的业绩不仅没有受到影响，反倒还比往年做得更好。
自己从工作中得到了实质性的利益，同事们自然就不再揪着安康得罪周明峰这件事不放了。
然而这次吴墨又把往事扯出来了，而且大有鱼死网破之嫌。
“这事儿没那么严重吧？她的公司只不过没有中标而已，再说了这个标的又不大。”安康郁闷地坐在郑黎辰面前说。
“标的是不大，但是面子薄了啊。不管怎么来说，你那家公司是我们投资的，stella的那家公司也是我们投资的。我们既是投资人也是资源对接