出后,万宝员工们还是感受到了极大的幸福感和归属感。
那句话怎么说来着?
货比货得扔,人比人得死。
万宝本来薪资待遇就位居同行业前列了,顾总还这么用心提高员工福利,以后出去跟同行见面,那不得把头高高扬起?
哼!
万宝人走路,向来是鼻孔朝天的,不服你来江川大街,看你头套会不会被薅掉就完事了。
……
略施小计,便让公司全体员工感恩戴德,直呼顾总生孩子必带调料包,对此顾淼十分欣慰。
但有一点,他理解不了。
你说这资金到位了,人心也齐了,区区一部《小果叮的奇妙冒险》怎么就难产了呢?
谁的问题?
回到熟悉的工作环境,将制作组全体成员叫来会议室后,顾淼罕见地发火拍桌,把不少人骂得狗血淋头。
“这还没到中秋节呢,你们就想放假了?!”
顾淼恨铁不成钢地说道:“模型背景都是现成的,剧本初稿也说没问题,结果憋半天就憋出这么点内容?”
“不能干趁早滚,别搁这占着茅坑不拉屎。这么简单的事都得磨蹭这么久,以后出去别说你们在万宝上班……”
顾淼生气的地方,在于很多人磨洋工,出工不出力,工作态度不够端正。
明明一天就能搞定的事,非得你推我我推你,硬生生折腾三四天才能解决。
本来预计一周杀青的《小果叮的奇妙冒险》,这都做八天了,还没做到一半内容。
他不生气才怪呢。
这要是什么小作坊,小团队也就算了。
毕竟刚创业的时候,连作画比较辣鸡的Flash《喜羊羊与灰太狼》都得做两天才能做出一集呢。
小团队这么磨蹭是可以理解的,毕竟人手资金有限,不可能将效率拉满。
可万宝动画什么级别?
仅仅是《小果叮的奇妙冒险》这部网络剧场版,便有两百多人为其服务。这么庞大的制作团队,没道理做成这样子。
“人员配置有问题。”
被匆匆喊来开会的马奎,得知事情始末后,颇为无语地说道:“这个问题一直存在,只是之前不太严重而已。”
“举个例子,咱们在制作《网球王子》TV动画的时候,制作组一共有三名原画师,但真正干活的也就两人。”
为什么会这样?
因为