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第九百九十一章 分配工作该改了(2 / 3)

一流人才去了外企,那里从来都不看重你爹是干什么的,你家里有什么,只要个人工作能力强,就能有发展前途。

所以,只有那些不思进取的,得过且过的,才会怀念国家分配工作这种好日子。

几年的高考之后,毕业生们大量填充到了社会的各个方面去,弥补了那些年来的亏欠,然后,国家也就发现了这种国家包分配制度的问题,所以,就在去年的时候,国家就表示,要改革大学生的招生制度和毕业生分配制度,只是,现在还没有真正的动起来而已。

对这些人,秦振华是寄予厚望的,他们承担着一机厂的今后发展的重要使命,但是,如果这些人不好好干,那秦振华是绝对不会手软的。

自己的老婆也是大学生,看看自己的老婆是怎么干活儿的!

如果工作效率很高,该干的工作很快就能完成,那是不需要加班的,但是他们整天磨洋工的话,那就不能客气了。

一机厂,没有这种人生存的土壤。

“分配了又如何,大不了,咱们给学校退回去。”秦振华说道。

1987年,马上就要到了,而就在这一年里,出现了一个怪现象:很多分配出去的大学生,被单位退回给了学校!

而一机厂,则是第一个这么做的。

决定了明天去计算机中心看看,今天的秦振华,暂时压制了这股怒火,接着说其他的事情:“除了发动机,还有变速箱,祝老那边对咱们一机厂是寄予厚望的。”

在85坦克上,一机厂就试制出来了液力传动系统,当然了,这套传动系统肯定还是不完善的,不过,在己方的三代坦克上,既然配备了一千两百马力的发动机,也是需要配套的传动系统的。

“至于传动系统。”王二柱开口了:“米娅女士已经帮助我们联系了采埃孚公司,他们公司的LSG3000传动系统应该是最匹配的,我们不仅仅要引进相关产品,还要同步引进技术,这对咱们自己也是有很大的好处的。”

虽然己方搞出来了85坦克上用的传动系统,但是还不完善,其中的很多工艺并不算特别成熟,所以,在现在的这个时候,从外面引进,也是一个捷径了。

引进是不可能大规模引进的,只可能引进一些样品,然后引进技术,自己生产。

在以前的时候,这是想都不敢想的,德国的那些公司,都不愿意出口技术,但是在奔驰汽车的事件之后,德国的公司也想开了,只要有钱赚就行。

甚至米娅还从

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