但是让伍曦没有想到的是，提着步枪的他刚说完，几名起身的建筑工人竟然开口询问：“还有没有多的枪支，我们当过兵！我们也能打枪的！”
伍老板眨巴两下眼睛，似乎在衡量这个做法到底符不符合规矩，他们的步枪是有多个十来支的，但瞬息之间他还是有军人世家的决断：“这样！枪支的事情接下来再说，现在你们先把有服役经历的人挑出来组织成……危机处理队！立刻疏散工友往那边的施工工地去，你！就是你当队长！我们的步话机频率是这个，你们不是也有施工对讲机么，马上跟我连通……领导呢？这个工地的最高职务是谁？”
有商业管理经验或者说家庭熏陶的因素，伍曦在这个时候处理危机的手法比巴克还更娴熟和稳健一些，他也更擅长指挥人。
起码危机处理队这个似是而非的新名词，一下就调动了眼前七八名建筑工人的劲头，转身大声招呼工友撤离现场，他们更熟悉地形和所有工人的编制结构，让伍曦一个人也许跑断腿叫破嗓子都不能招呼过来的上千人立刻就动起来了，而且是非常有效的联动。
事实证明，很多出身农村的军人，在把最美好的年华奉献给了国家以后，依旧只能在社会的底层谋生，而出国打工可能又是个比较不可知的冒险行为，有过当兵经历的退役军人更有眼界和胆量，这些筛选条件让建筑工人里面最后凑出来竟然有一百多名退役军人，年龄从二十多到五十多岁都有！
虽然其中有些人可能当兵几年都没有怎么摸过枪，肯定也从未上过战场，但当过兵的那根神经一旦被挑动，好像身体中流淌的铁血一下就被唤醒了，好像他们从来都没有离开过军队！
那种消磨在生存劳作中的铁血味其实早就溶入了他们的一生。
有了这帮突然有了纪律性的处理人员，加上这些建筑工人原本就收拾好了行李随时等待撤离这片区域，所以立刻有条不紊的开始朝着作业面撤离。
更重要的是，外面爆发出来的枪声越来近，这也促使大多数建筑工人如同惊弓之鸟一样选择服从要求，而不是在乎什么没收拾好的东西。
伍曦招呼几名工人，把三位人质拉着一起离开板房，自己提着步枪尽量处在工人和金雕之间，很明显绝大多数工人都不可能用英语和金雕沟通，自己就是这中间最重要的一道桥梁，而那最早跟他询问的几名退伍军人一直跟在他附近，用工地上的对讲机催促了解撤离状况，反馈给伍曦，伍老板再告诉临时指挥，唯一的白人女性黛茜也跟着人质一起前往大坝。