展趋势～”
“比如：华尔街近些年出现的。。码头工人交易员和卡车司机交易员。”
“他们这些没有金融相关专业学习经历的交易员，仅凭着敏锐的直觉和努力学习，就获得了极大的成功和广泛的认可。。”
“这不得不让华尔街上的人们，开始反思～”
“之前那么多年的保守与排外，到底是进步了呢？还是倒退了呢？”
“呵呵～”大卫把蒂尔达的小手，放在鼻尖闻了闻，笑道。
贾尔斯抬头看了一眼大卫，用笔在本子上飞快的写了几个单词，默默陷入了思索。
克莱恩用眼角的余光，瞥了一眼好友戴维斯的笔记，想了想，问道。
“你说的特征。。还有哪些是我们没有关注到的吗？”
“有啊～”
“比如：各大公司在招聘的时候，会更加倾向于测试新人的工作经验、能力、潜力和实用性工作技能，而不是比较单一的只去关注新人的简历！”
“比如：个人奋斗型的成功，正在向团队协作＋分工细化＋职责明确的成功模式转变。”
“比如：单一型主营业务的企业，正在慢慢转型为跨行业多种经营的模式。”
“比如：当工业经济向知识经济的转变，成为世界经济发展的主流之后～”
“在这股浪潮的推动下，跨国公司肯定会根据自身的条件和经验，不断升级管理体系和管理理论！”
“因为只是经济发展所导致的企业之间的竞争，将会越来越残酷，越来越激烈！”
“所有想提高自身竞争力的企业，必须提高获取知识和应用知识的能力，才不会被同行或跨行业发展的企业当作目标，吞并掉。。”
“所以～在未来！”
“后工业时代的悄悄降临，被广为人知的时候，传统工业型的企业，将会迎来新一轮的末位淘汰！”
“而那些能很快适应新时代的企业，也会迎来新一轮产业链被更加细化、分类的革命大潮！”
“比如：苹果公司的个人计算机里面，使用的所有零件，都来自不同的厂商。”
“如果这些生产厂家，能跟的上苹果公司的飞速发展，肯定会在未来几年成为第二个因特尔公司。”
“像苹果公司这样的企业，在其他的行业里面，也有很多非常具有代表性的。。”
“比如：基因泰克公司、天腾公司、雅达利等等～”
大卫轻轻捏着